Un libro imprescindible para directivos, mandos intermedios, consejeros y consultores comprometidos con emprender el camino del cambio inteligente.
Nuevos retos y nuevos modelos para una nueva era.
Un libro imprescindible para directivos, mandos intermedios, consejeros y consultores comprometidos con emprender el camino del cambio inteligente.
El mundo empresarial está enfrentándose a uno de los mayores desafíos de su historia. Las organizaciones que tendrán exito en este siglo serán muy diferentes a las que lo tuvieron en el siglo XX. Por eso, es fundamental desarrollar un paradigma que responda de manera efectiva a los retos actuales y logre un alto rendimiento sostenible desde la perspectiva de «las 3 P»: planeta, personas y prosperidad financiera.
Susana Gómez Foronda,
experta reconocida a nivel internacional en cultura, liderazgo y talento, ha creado para ello el Modelo Organizaciones Inteligentes (OI), con el que aborda, en un lenguaje claro y con profundidad pragmática las grandes cuestiones de nuestro tiempo:
¿Que es lo que hace que en una organización las cosas funcionen de manera excepcional?
¿Cómo desarrollar una organización inteligente?
¿Por que es esencial reforzar de manera proactiva la cultura, el propósito y los valores?
¿Dónde has de poner el foco si quieres configurar un equipo de alto rendimiento?
Puedes acceder al dosier de prensa AQUÏ para ver más información sobre el libro.
Puntos de venta:
El libro esta disponible en las principales librerías (Amazon, Casa del Libro, FNAC, El Corte Ingles, etc.. ) tanto en formato físico como en versión digital. También lo puedes encargar en tu librería habitual porque al estar publicado por Penguin Randomhouse lo envían a cualquier punto de venta.
Amazon: https://amzn.to/3s9vxk1
Casa del Libro:
FNAC:
El Corte Ingles:
